STAGIAIRE DEMARCHES DE PROGRES

  • Société : Zenith International
  • Lieu : Switzerland
  • Secteur d'activités : Montres & Joaillerie
  • Type de contrat : Stage
  • Métier : Production/Fabrication
  • Expérience requise : Débutant
  • Référence : ZENI00044
  • Date de publication : 29.10.2018

Poste

epuis 1865, l'authenticité, l'audace et la passion n'ont cessé de guider Zenith dans sa quête de repousser les limites de l'excellence, de la précision et de l'innovation. Fondée au Locle par l'horloger visionnaire Georges Favre-Jacot, Zenith a rapidement été reconnue pour la précision de ses chronomètres. Depuis que le légendaire calibre El Primero l'a rendue célèbre, la Manufacture a développé plus de 600 variantes de mouvements. Aujourd'hui, Zenith offre de nouvelles perspectives fascinantes à la mesure du temps, dont l'affichage du 1/100e de seconde avec le Defy El Primero 21, et donne une dimension totalement novatrice à la mécanique de précision à travers la montre la plus précise au monde, incarnée par la Defy Lab du XXIe siècle. Stimulée par des liens nouvellement renforcés avec la tradition de dynamisme et d'avant-gardisme dont elle est fière, Zenith dessine son avenir et l'avenir de l'horlogerie suisse. Afin de compléter notre équipe des méthodes, nous recherchons un ou une Stagiaire Démarches de Progrès. CONTEXTE DU POSTE Rattaché aux responsables des Ateliers d'Assemblage, vous participez aux projets d'amélioration et d'industrialisation de process d'assemblage. Vous êtes au contact de la production au quotidien ; vous êtes amenés à collaborer avec les différents départements de l'entreprise. Les différents projets de ce stage s'inscrivent dans une démarche globale visant à améliorer la performance industrielle, la qualité de nos produits ainsi que l'environnement de travail de nos équipes. VOS RESPONSABILITES 1. Intégration : découverte des ateliers d'assemblage et des personnes de contact - Prise en main des différents projets et compréhension de la démarche globale dans laquelle ils s'inscrivent. 2. Mise en place de standards permettant de mieux piloter la polyvalence et la formation des personnes - Faire un état des lieux de l'existant - Modes opératoires : travailler avec les agents méthodes et le personnel de production afin de créer et/ou de faire évoluer les documentations au poste - Kits outillage : mise en place d'une gestion de l'outillage - définition de kits d'outillage par poste - Matrice de polyvalence : l'objectif est d'avoir un état des lieux de la polyvalence actuelle et de mettre en évidence les points à améliorer - Formation des personnes : mettre en place un document permettant au tuteur de suivre l'évolution de la personne (qualité, cadences...) 3. Pilotage de chantiers Kaizen dans les ateliers - Poursuivre la démarche 5S initiée - Apporter un soutien dans la conduite du changement - Rendre les utilisateurs autonomes et acteurs dans la démarche - Identifier des actions de progrès et d'amélioration continue

Profil

VOTRE PROFIL >  Elève ingénieur ou cursus universitaire équivalent avec spécialisation en génie industriel >  Connaissance de base des outils du Lean Manufacturing >  Intérêt pour la gestion de projets, maîtrise des outils informatiques usuels >  Facilitateur : anime, coordonne et suit les équipes de travail >  Bonnes aptitudes relationnelles, capacité à gérer les priorités PRISE DE FONCTION >  Stage d'une durée de 6 mois >  A pourvoir dès début 2019
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Montres & Joaillerie

Activité la plus récemment mise en place, le secteur des Montres & Joaillerie rassemble des Maisons de premier plan aux positionnements complémentaires.

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