Responsable de Production F/H

  • Société : Hennessy
  • Pays/Région: France
  • Secteur d'activités : Vins & Spiritueux
  • Type de contrat : Emploi à durée indéterminée
  • Métier : Production/Fabrication
  • Expérience requise : Minimum 10 ans
  • Référence : HEN00221
  • Date de publication : 14.11.2019

Poste

Fondée en 1765, la prestigieuse Maison de Cognac Hennessy est un des fleurons du leader mondial du luxe, le Groupe LVMH.

Reconnue pour la qualité de ses produits, sa constante recherche de l'excellence et de l'innovation, la Maison Hennessy occupe une place de premier plan dans le monde des spiritueux premium et réalise 99% de son chiffre d'affaires à l'export.

Au sein de de la Direction des Opérations, dans le cadre de l'activité Conditionnement et Expéditions, nous recrutons un(e) Responsable de Production H/F pour l'activité mise en bouteille, qui assurera les missions suivantes :

Assurer la Production dans le respect des objectifs de Productivité, de Qualité, de Sécurité, de Sécurité Alimentaire et des normes environnementales

-Assurer la mise à disposition des produits finis conformément aux demandes des marchés, et assurer une coordination avec les services logistiques

-Gérer au quotidien les aléas de production, poser les diagnostics et trouver des solutions adaptées ou prendre la décision qui s'impose dans l'intérêt de l'efficience de l'unité.

Assurer une démarche Sécurité, Sécurité Alimentaire et Environnement 

- Être Garant de la sécurité au travail et de sa mise en œuvre au quotidien sur l'unité, en relation avec le superviseur HSE et la Direction QSE

-Participer activement au déploiement des initiatives du programme santé & sécurité

-Etre garant de la traçabilité et de la qualité des produits finis

-Planifier les audits internes et assurer le suivi des plans d'actions

-Suivre les indicateurs Santé / Sécurité / Environnement : nombre d'accidents, absentéisme, etc.

Animer les équipes des lignes de Conditionnement sous sa responsabilité

-Valider les plans de production de l'unité, organiser et allouer les ressources nécessaires à la bonne réalisation de ce plan

-Participer à la sélection, au recrutement (intérimaires, potentiels titulaires) et au développement de ses collaborateurs

-Assurer le bon fonctionnement de la communication sur ses lignes de Conditionnement

-Superviser les conducteurs de ligne dans l'identification des causes de dysfonctionnement, les assister dans l'analyse (5M), la recherche et le déploiement de solutions pérennes

-Identifier les opportunités de développement de ses collaborateurs, anticiper les mobilités et les plans de succession associés

Piloter la Performance

-Suivre les indicateurs de productivité (TE, TRS), du Bon du Premier Coup (BPC)

-Définir les gammes de fabrication en collaboration avec les équipes des Méthodes et la responsable Gestion de production

Participer à la planification et à la réalisation des essais industriels, et à la validation des projets (nouveaux produits, évolutions de packaging ou de machines, etc.)

-Participer à la construction du budget (Fonctionnement et gammes de conditionnement) de son unité

-Participer à la définition et exécuter les plans d'actions visant à l'amélioration de l'efficacité opérationnelle de l'unité

-Prendre le leadership sur des sujets transverses structurants, au bénéfice de l'ensemble des ateliers


Profil

  • Formation Ingénieur généraliste ou en industrie agroalimentaire
  • Expérience de 10 ans minimum en milieu industriel
  • Maitrise de l'anglais
  • Maitrise des outils bureautiques et SAP
  • Management d'équipe
  • Force de proposition
  • Leadership
  • Aisance relationnelle
  • Capacité à décider/arbitrer
  • Réactivité
  • Rigueur
Postuler