Responsable de Développement Prêt-à-Porter Femme (F/H)

  • Société : Christian Dior Couture SA
  • Lieu : France
  • Secteur d'activités : Mode & Maroquinerie
  • Type de contrat : Emploi à durée déterminée
  • Métier : Design & Création
  • Expérience requise : Minimum 5 ans
  • Référence : CDC02066
  • Date de publication : 17.10.2018

Poste

Dans le cadre d'un contrat à durée déterminée (6 mois), en tant que Responsable de Développement Prêt-à-Porter Femme (F/H), coordinateur entre le Studio et la Production du Prêt-à-Porter, votre mission est d'assurer le développement des collections ainsi que l'optimisation continue des techniques de réalisation.

 

Réalisation des collections à partir des directives des Stylistes :

  • Essayages de collection : organisation et suivi du développement des prototypes, proposer les finitions possibles et autres développements
  • Echanger avec le Pôle Tissus et le Pôle Print afin de vérifier la faisabilité technique des demandes, en amont de tout lancement de production
  • Participer aux essayages et à la mise au point pour les fabricants
  • Vérifier les budgets établis par l'équipe : surveiller les prix et assurer les négociations, faire des recommandations (matières, fournitures...) afin d'optimiser les prix et les marges dans un souci constant de qualité
  • S'assurer du respect des délais et, le cas échéant, intervenir auprès des fournisseurs
  • Suivre le travail de l'équipe au quotidien afin d'atteindre les objectifs et faire évoluer les compétences de l'équipe d'une collection à l'autre
  • Analyser les statistiques de vente

 

Assurer la production des collections :

  • Prospecter les nouveaux fabricants potentiels et être garant des relations avec l‘ensemble des fournisseurs
  • Définir la répartition du travail entre les fabricants dans un souci d'optimisation des délais, prix, qualité
  • Etre garant de la mise au point des modèles, et des couleurs, avant la mise en production
  • Organiser, conseiller et contrôler la bonne réalisation, anticiper les problèmes de production et être force de proposition, surveiller et prévenir les problématiques de quantités de fournitures ou de références
  • Coordination forte à travers une communication et des présentations claires et régulières auprès des équipes de Production et Développement, Marketing, Studio, Communication, ...

Profil

  • Ecole de formation technique du vêtement ou équivalence
  • Minimum 5 ans d'expérience en développement de collection
  • Connaissances techniques approfondies du vêtement/composants du vêtement
  • Culture de la Mode et du Luxe, avec suivi de l'actualité et des tendances, forte affinité avec le produit
  • Vision prospective, très réactif(ve) face aux problèmes, orienté(e) solutions et astuces
  • Grandes capacités d'analyse, d'organisation, d'initiative, de priorisation
  • Fort sens des responsabilités, de la précision, avec une importante sensibilité analytique
  • Fédérateur(trice) et dynamique, doté(e) d'un très bon relationnel, esprit d'équipe, autonomie, souplesse, curiosité et ouverture d'esprit
  • Aptitude à gérer plusieurs projets à la fois
  • Sens développé de la communication, de l'écoute, de l'observation
  • Français et anglais courants indispensables (écrit et oral)
  • Maîtrise des outils informatiques Word, Excel, PowerPoint

 

 

 


Information à l'attention des candidats

" Encourageant la diversité sous toutes ses formes, Christian Dior Couture s'est engagé depuis 2013 dans une démarche en faveur de l'emploi des personnes en situation de handicap."

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Maisons à l’héritage unique et jeunes marques en devenir composent ce pôle d’exception. Chacune de leurs créations se fait objet de désir, toujours empreint d’intemporalité.

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