Chef de Projet EDI

  • Société : MHIS - Moët Hennessy Information Services
  • Lieu : France
  • Secteur d'activités : Vins & Spiritueux
  • Type de contrat : Emploi à durée indéterminée
  • Métier : Tech. de l'information/Systèmes d'information
  • Expérience requise : Minimum 5 ans
  • Référence : MHCS00772
  • Date de publication : 22.07.2019

Poste

Moët Hennessy Information Services (MHIS) est l'entité IT au niveau monde de Moët Hennessy (branche vins & spiritueux du groupe LVMH regroupant 26 marques prestigieuses comme Dom Perignon, Hennessy, Glenmorangie...) couvrant tous les métiers de l'Amont (vignoble) jusqu'aux ventes (B2B et B2C) avec des solutions Core Model.

 

L'équipe IT Supply Chain, Achats & Traçabilité travaille à la fois avec les Maisons de Production (Hennessy, Moët & Chandon...) et les filiales de distribution, organisées en régions (Amérique du Nord, Europe, Asie Pacifique...) à la mise en place de solutions IT sur tous les processus : procurement, demand & supply planning, order to cash, logistic, industrial planning...

 

Les processus supply chain sont fortement optimisés et nécessitent de nombreux échanges de données informatisées considérés comme critiques : gestion des livraisons avec nos 3PL (50 dans le Monde), gestion des commandes des clients type grande distribution (100 dans le Monde, 170 000 commandes reçues par an). Des projets de dématérialisation de facture ou d'archivage sont également en cours.

 

Activités qui vous seront confiées en qualité de Chef de Projet EDI :

 

Gestion du portefeuille de demandes :

  • Préparer les éléments d'analyses nécessaires au processus d'arbitrage (qualification pour priorisation, chiffrage avec les prestataires)
  • Effectuer le premier niveau de qualification des flux EDI à mettre en place
  • Mener le comité d'arbitrage mensuel avec les Business Process Owner Order to cash et Logistics
  • Effectuer le reporting nécessaire auprès des entités sur l'avancement de leurs demandes
  • Coordonner les différents acteurs (entité MH, partenaire, prestataires fonctionnels et techniques...)
  • Revoir les priorités de développement avec les prestataires pour s'assurer des livraisons en premier à plus forte valeur ajoutée
  • Metric : 80 demandes en cours en parallèle

Profil

Suite activités qui vous seront confiées en qualité de Chef de Projet EDI  :

 

Pilotage des prestataires :

  • Pilotage des prestataires sur la partie fonctionnelle (mapping) et technique (plateforme) : participation aux comités de pilotage mensuels, gestion des SLA, gestion et revue des priorités de portefeuille
  • Gestion du budget du domaine
  • Gestion des alertes

 

Gestion de la connaissance :

  • Documenter les flux mis en place (documentation fonctionnelle et technique)
  • Communiquer sur l'activité globale EDI
  • S'assurer du transfert de connaissance sur les flux mis en place vers les entités locales lors des projets et via des sessions de formation ad hoc

 

Gestion des projets d'amélioration :

  • Optimiser et rationaliser les flux EDI (ex : passer d'un mode de connexion point à point à la mise en place des plateformes d'échanges avec les fournisseurs)
  • Amélioration du plan de production sur les flux EDI : simplification et planification des flux en adéquation avec les plannings des 3PL et client pour optimiser le niveau de service
  • Effectuer une veille sur les normes d'échange EDI pour s'assurer du respect des bonnes pratiques

Information à l'attention des candidats

Formations & expériences requises :

  • Diplômé(e) d'école d'ingénieur ou équivalent universitaire
  • 10 à 15 ans d'expérience dont 5 dans le domaine de l'EDI
  • Compréhension des flux logistics et order to cash
  • Forte expérience dans la gestion de projets informatiques
  • Compréhension d'architecture fonctionnelle

 

Langue :

  • Anglais professionnel obligatoire (en contact quotidien avec nos entités à l'international)

 

Connaissances techniques:

  • Connaissance des principes et des normes EDI (EDIFACT, ANSI X12...)
  • Maitrise des différents types de connectivité (VAN, AS2, sFTP, X400)
  • Connaissance ERP. La connaissance de SAP (module SD) serait un plus.

 

Savoir-être (qualités) :

  • Organisé et rigoureux
  • Volonté d'amélioration continue d'une situation donnée
  • Excellente communication, à la fois avec des profils fonctionnels et techniques
  • Proactif et leadership
  • Capacité d'adaptation dans un contexte évoluant rapidement

 

Ce poste est à pourvoir à Paris.

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