Alternance - Recrutement Retail France & Monaco (F/H)

  • Société : Sté des Magasins L.Vuitton Fr
  • Lieu : France
  • Secteur d'activités : Mode & Maroquinerie
  • Type de contrat : Contrat d'apprentissage / alternance
  • Métier : Ressources Humaines
  • Expérience requise : Débutant
  • Référence : LVM08712
  • Date de publication : 02.06.2019

Poste

Au sein du département Ressources Humaines France & Monaco, vous accompagnerez l'équipe Recrutement et Développement dans ses missions quotidiennes pour l'ensemble des magasins du réseau.

 

Vos challenges 

 

Vous développerez vos compétences sur l'ensemble des processus de recrutement pour tous types de contrats :

  • Rédiger et diffuser les annonces sur les différents job boards et réseaux sociaux
  • Réaliser le sourcing et tri de CV, la présélection par téléphone et entretien vidéo différé
  • Préparer et participer aux sessions de recrutement collectives et entretiens de sélection
  • Suivre la population étudiante (présélection, points de suivi, vivier) et les relations écoles
  • Piloter l'enquête Happy Trainees
  • Développer les relations écoles
  • Suivre les contrats et facturations de nos intérimaires
  • Réaliser un reporting régulier des indicateurs clés de l'activité Recrutement
  • Faire le lien avec l'équipe administration et paie pour la préparation des contrats
  • Se positionner en tant que business partner et dans un rôle de conseil auprès des managers opérationnels
  • Contribuer au développement de l'attractivité de la Maison sur nos métiers et à la qualité de l'expérience candidat (réseaux sociaux, suivi des candidatures, feedbacks qualitatifs et réponses aux candidats...)

Profil

Parlons de vous

 

Vous préparerez votre Master 2 en Ressources Humaines ou équivalent à la rentrée 2019.

 

Vous bénéficiez d'une première expérience réussie en recrutement (entreprise ou cabinet), idéalement dans le secteur du Retail, et êtes sensible au développement d'une culture recrutement innovante et digitale.

 

Vos atouts sont : dynamisme et réactivité, esprit d'initiative et force de proposition, pragmatisme, rigueur et organisation, gestion du temps et des priorités dans un contexte de fort volume de recrutement, fiabilité et esprit d'analyse/de synthèse, qualités rédactionnelles et relationnelles, disponibilité et esprit d'équipe, curiosité, capacité d'adaptation, confidentialité.

 

Votre niveau d'anglais est courant.

 

Durée : 12 mois d'alternance à partir de septembre/octobre 2019 avec un rythme régulier en entreprise


Information à l'attention des candidats

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