Alternance - Chef de Projet Education & Staff Motivation

  • Société : S+
  • Lieu : France
  • Secteur d'activités : Distribution sélective
  • Type de contrat : Contrat d'apprentissage / alternance
  • Métier : Marketing
  • Expérience requise : Débutant
  • Référence : SEPH02391
  • Date de publication : 16.04.2018

Poste

Au sein du service Education & Staff Motivation de la marque propre SEPHORA COLLECTION et rattaché(e) à la Chef de Projet Training International, vous aurez pour principales missions :

-Aide à la création du KIT training pour les services formation des filiales SEPHORA (EU, ASIE, MEA)

-Brief et suivi des agences sur les outils développés (agence créa, traductions, graphistes, etc.)

-Participation à la création d'outils d'aide à la vente (magazines, leaflet, films, outils ludiques).

-Déclinaison de modules de formation en différentes langues et adaptation selon spécificités marchés.

-Conception de modules de formation « E-learning » et « V-learning » à destination des conseillères de vente.

-Réalisation de films : conception du storyboard, organisation du tournage, A/R agence pour le montage.

-Participation au développement du digital learning (plateformes de communication magasins, applications, etc.)

-Organisation d'événements formation et séminaires internationaux, allant de 30 à 350 pers.

-Suivi du budget et commandes produits.


Profil

-Année de césure ou stage de fin d'étude école de commerce ou université ou parfumerie & cosmétiques

-Sens de l'organisation, grande faculté de communication (prise de parole en public en anglais), rigueur, créativité.

-Expérience en gestion de projet impliquant des équipes transverses.

-Grande sensibilité aux produits et au marché des cosmétiques.

-Expérience terrain dans les métiers de la vente.

-Anglais courant indispensable.

 

 

Etre alternant chez Sephora, c'est intégrer une véritable communauté ! Tout au long de votre parcours, vous serez plongé au coeur d'une expérience unique. Afin de vous développer et de créer votre premier réseau, différents événements et « surprises » vous seront proposés. Des points de mi et de fin de parcours seront également organisés, à la fois avec votre manager et votre référent RH, afin de vous suivre tout au long de votre expérience chez Sephora.

 

Poste à pourvoir en Août 2018.
Aucun autre document que votre CV et lettre de motivation ne vous sera demandé dans le cadre de votre candidature.

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Distribution sélective

Parce que chaque client est unique, les enseignes de Distribution sélective du Groupe offrent à chacun une expérience d'achat à la hauteur de ses aspirations.

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